La supervision des coachs

Pour qui ?

Elle s’adresse aux professionnels du coaching professionnel en cours de formation jusqu’aux coachs les plus aguerris.

Depuis leur déclaration commune de 2012, les syndicats EMCC ICF et SFC soulignent que la pratique continue du coaching est « associée à une supervision régulière de celle-ci et d’un engagement de développement professionnel permanent et de formation continue ; Et d’un souci de développement personnel et de travail sur soi ».

Les propositions ?

Les formules de supervision répondent aux standards et aux exigences professionnelles notamment pour celles et ceux qui s’inscrivent dans une démarche d’accréditation.

Elles répondent toutes :

• d’un point de vue ontologique, à sécuriser la posture professionnelle et les outils mis en œuvre autant que les client(e)s
• à respecter l’éthique et la déontologie et à trouver des solutions aux dilemmes éthiques
•  et enfin, à trouver du plaisir dans l’exploration de champs nouveaux et dans la perpétuelle innovation qui émerge de l’exercice professionnelle.

En fonction des situations personnelles, les prix peuvent être réétudiés.